Πλέον ουδείς μπορεί να αμφισβητεί τη "δίκαιη ευγνωμοσύνη της Πατρίδας", σύμφωνα με την Ένωση Στρατιωτικών Περιφερειακής Ενότητας Νήσων Περιφέρειας Αττικής, αφού σύμφωνα με το ιδιαίτερα αποκαλυπτικό έγγραφό της, ο πέλεκυς της φορολογίας για το έτος 2024 έπεσε πολύ βαρύς στα στελέχη του ΠΝ που συμμετείχαν στην επιχείρηση "ΑΣΠΙΔΕΣ" και δευτερευόντως στα υπόλοιπα στελέχη του Στόλου. Σύμφωνα με τα στοιχεία που παρουσιάζει η ΕΣΠΕΕΝΠΑ το σύνολο των κρατήσεων έχει αυξηθεί ακόμα και σε σχέση με την προηγούμενη ΚΥΑ της "προσαύξησης". Σύμφωνα με τους συνδικαλιστές της ΠΟΕΣ και του ΠΝ φαίνεται ότι το ΥΠΕΘΑ έχει βρει τη "χήνα που κάνει τα χρυσά αβγά" με αποτέλεσμα να παίρνει περισσότερα από αυτά που δίνει και παρά ταύτα να υποτιμά τη νοημοσύνη των στρατιωτικών ότι τους δίνει δήθεν αυξήσεις. Αυτό, βεβαίως, συμβαίνει για να υπερασπιστεί το ΥΠΕΘΑ τα ολέθρια αποτελέσματα της Ατζέντας 2030, κάτι που σύμφωνα με το έγγραφο δείχνει να είναι σημαντικότερο από τις επιπτώσεις τους στους στρατιωτικούς και τις ΕΔ. Όλα αυτά, εν όψει "παροχών" του επικείμενου μισθολογίου.
Το έγγραφο της ΕΣΠΕΕΝΠΑ:
ΘΕΜΑ: Οικονομικά (Φορολογία Εισοδήματος και Αποζημιώσεων ΠΝ)
ΣΧΕΤ.: α. Υπ’ αριθμ. πρωτ. 054/2023 έγγραφό μας
β. Υπ’ αριθμ. πρωτ. 057/2023 έγγραφό μας
γ. Υπ’ αριθμ. πρωτ. 032/2024 έγγραφό μας
δ. Υπ’ αριθμ. πρωτ. 034/2024 έγγραφό μας
ε. ΚΥΑ Φ.841/33/731603/Σ.647/21-6-2024/ΥΠΕΘΑ (Β΄ 3680)
στ. Υπ’ αριθμ. πρωτ. 001/2025 έγγραφό μας
1. Η Ένωσή μας με σειρά από έγγραφά της που έχουν επιβεβαιωθεί πλήρως, έχει αναδείξει την έκταση του εμπαιγμού στην οποίαν έχει υποβληθεί σκοπίμως το στρατιωτικό προσωπικό του ΠΝ, ιδίως ως προς το θέμα των αποζημιώσεων.
2. Παρά τις μεγαλόπνοες εξαγγελίες περί υποτιθέμενης «δίκαιης ευγνωμοσύνης της Πατρίδας» κλπ, είχαμε ξεκαθαρίσει με πλήθος επιχειρημάτων ότι βαστάμε πάρα πολύ μικρό καλάθι, έχοντας περιγράψει, μάλιστα, και πότε ακριβώς αναμένουμε τι ακριβώς. Έτσι και τώρα, η Ένωσή μας επιβεβαιώνεται πικρά για μια ακόμα φορά από τις τελευταίες καταγγελίες που έχουν καταφθάσει από δεκάδες στελέχη που συμμετείχαν στην Επιχείρηση «ΑΣΠΙΔΕΣ» με το νέο, «δικαιότερο» καθεστώς αποζημίωσης.
3. Σύμφωνα με όσα έχουν περιέλθει εις γνώση μας, οι εν λόγω αποζημιώσεις, παρά το γεγονός ότι δεν προσμετρώνται στις τακτικές αποδοχές, υπόκεινται στις κρατήσεις του φόρου εισοδήματος και μάλιστα έγινε αντιληπτό με ένα χρόνο καθυστέρηση (με τις φετινές φορολογικές δηλώσεις) και με τον τρόπο που είχαμε προβλέψει, δηλαδή έμμεσα (λόγω αλλαγής φορολογικών κλιμάκων) και όχι άμεσα (λόγω απευθείας φορολόγησης).
4. Τα αποδεικτικά στοιχεία είναι αδιάσειστα και δεν επιδέχονται παρερμηνειών ή καλλωπισμών και λοιπών επικοινωνιακών εκμεταλλεύσεων, αφού δεν υπάρχει λάθος. Πρόκειται για τον εξαρχής ξεκάθαρο σχεδιασμό του ΥΠΕΘΑ, το οποίο διαρκώς υποβαθμίζει διαρκώς τη νοημοσύνη των στρατιωτικών με τις υποτιθέμενες παροχές με τους επιβλητικούς τίτλους:
5. Όπως διαπιστώνουμε από τη ανωτέρω περίπτωση που επιλέξαμε να δημοσιοποιήσουμε, η αυτόματη εκκαθάριση του στελέχους έχει δύο πεδία εισοδήματος: Το μεν πρώτο, εμπεριέχει όλες τις αποδοχές που καθορίζονται τακτικές (μισθολόγιο, νυκτερινή αποζημίωση, πλεύσιμα πλην «ειδικών αποστολών»). Το ποσόν αυτό είναι ήδη ιδιαίτερα αυξημένο, παρά το γεγονός ότι το στέλεχος είναι χαμηλόμισθο. Το δεύτερο πεδίο, αφορά αποκλειστικά την αποζημίωση της Επιχείρησης «ΑΣΠΙΔΕΣ».
6. Σύμφωνα με τα οικονομικά στοιχεία της περίπτωσης:
α. Περί το 1/4 του κυρίου εισοδήματός του πηγάζει από τις «νέες εισροές», δηλαδή τις αποζημιώσεις για εκτέλεση υπηρεσίας, τα εγχώρια πλεύσιμα και το επίδομα Στόλου, το οποίο ως γνωστόν ξεκίνησε να καταβάλλεται την 1/6/24 (ομοίως οι αποζημιώσεις με την προηγούμενη ΚΥΑ έως 31/5). Το αξιοπερίεργο είναι ότι από τις πλεύσιμες μέρες, οι επτά (7) θα έπρεπε να αποζημιώνονται στο πλαίσιο της Επιχείρησης «ΑΣΠΙΔΕΣ», αλλά έχουν μεταφερθεί με την «εγχώρια», υποβαθμισμένη αποζημίωση στο εισόδημα.
β. Το ποσόν των «Λοιπών Αποδοχών» αφορά αποκλειστικά την επιχείρηση «ΑΣΠΙΔΕΣ» για 89 μέρες. Ημερήσια αποζημίωση έχουν καθοριστεί τα 160 €. Εάν από τις ακαθάριστες αποδοχές ύψους 14.240 € στο στέλεχος αφαιρεθεί το σύνολο των κρατήσεων, η καθαρή αποζημίωση κατακρημνίζεται σε 119,04 €/ημέρα. Για την ιστορία, οι ανωτέρω κρατήσεις ανέρχονται σε 25,6% (φόρος 18,6%).
γ. Αναφορικά με τις κρατήσεις που έχουν γίνει στο στέλεχος για τις τακτικές αποδοχές του, έχουν ανέλθει σε 32,7% (φόρος 12,5%).
δ. Λόγω της αλλαγής στις φορολογικές κλίμακες, όπως έχουμε σχολιάσει εδώ και 2 χρόνια, στο εν λόγω στέλεχος ήρθε ειδοποίηση ότι οφείλει να καταβάλει επιπλέον φόρο ύψους 2.108 €.
ε. Στο σύνολο των αποδοχών του, το στέλεχος έχει καταβάλει ήδη 14,4% σε φορολογία (σύνολο κρατήσεων, 30,5%). Με τον επιπλέον φόρο, η συνολική φορολογία αυξάνεται κατά το 1/3 και εκτοξεύεται σε 19% (με το σύνολο κρατήσεων να ανέρχεται κατ’ αντιστοιχία σε 35,1%).
στ. Αν στο προαναφερθέν ποσόν της αποζημίωσης της Επιχείρησης «ΑΣΠΙΔΕΣ» προστεθεί και το επίδομα Στόλου που καταβλήθηκε στο στέλεχος, τότε για ακαθάριστο ποσόν ύψους 17.320 €, ο φόρος που παρακρατήθηκε ανέρχεται αθροιστικά σε 6.138,51 € (35,4%), ενώ το σύνολο των κρατήσεων σε 7.757,47 € (44,8%, δηλαδή κάτι λιγότερο από τα μισά). Προκειμένου να μην θεωρηθεί ότι κινδυνολογούμε, υπενθυμίζουμε ότι με το (γ) σχετικό είχαμε σχολιάσει ότι επί της ΚΥΑ της προσαύξησης υπέρ κρατήσεων πήγαινε περίπου το 40%, ποσοστό που ένεκα «δίκαιης ευγνωμοσύνης της Πατρίδας» αυξήθηκε.
ζ. Σε αυτό το σημείο να υπενθυμίσουμε ότι, αν η αποζημίωση της εν λόγω άσκησης γινόταν με το «παλαιό χειρότερο καθεστώς» της αποζημίωσης των 60€/ημέρα με αυτοτελή φορολόγηση, όπως δηλαδή οφείλουν να είναι οι αποζημιώσεις για εκτέλεση υπηρεσίας (όπως οι πλόες), το στέλεχος θα ελάμβανε 5.340 € μικτά, από τα οποία θα κατέβαλε 534 € σε φορολογία, ήτοι θα του έμεναν 4.806 € καθαρά, ενώ ομοίως θα συνέβαινε αντίστοιχα και στις περιπτώσεις των «συνήθων» πλόων, ως εκ τούτων, ναι μεν θα είχε χαμηλότερες μικτές απολαβές, αλλά δεν το ανέβαζαν φορολογική κλίμακα με οικονομοτεχνικά τεχνάσματα με αποτέλεσμα, στη χειρότερη περίπτωση να βρισκόταν πιθανώς στα ίδια επίπεδα με σήμερα, με τη διαφορά ότι δεν θα αποκλειόταν από διάφορες παροχές λόγω εισοδηματικών κριτηρίων, ούτε θα έπρεπε να ανέχεται τον εμπαιγμό ότι τάχα μου έλαβε αυξήσεις.
7. Κατόπιν των ανωτέρω για ποια εξαίρεση από τις τακτικές αποδοχές μπορεί να γίνεται λόγος, όταν ένα χαμηλόβαθμο και χαμηλόμισθο στέλεχος βλέπει τη «δίκαιη ευγνωμοσύνη της Πατρίδας» να του εξανεμίζει το εισόδημα, παρά το γεγονός ότι αυτό προέκυψε κατά μεγάλο μέρος από συμμετοχή του «σε εξαιρετικές περιπτώσεις ειδικών αποστολών στο εξωτερικό που πραγματοποιούνται στο πλαίσιο διεθνών υποχρεώσεων της χώρας» και μάλιστα «εκτός περιοχής ευθύνης Α/ΓΕΕΘΑ». Οι υπόλοιπες αποστολές, όπου, ευτυχώς, δεν εκτοξεύονται πύραυλοι κατά ελληνικών πολεμικών πλοίων, εξακολουθούν να αποζημιώνονται με το προ-«προηγούμενο χειρότερο καθεστώς» της αποζημίωσης που παραμένει σε επίπεδα δραχμών. Προς αποφυγή παρερμηνειών, η συγκεκριμένη περίπτωση στελέχους αφορά ενημέρωση σχετικά χαμηλή καταβολή επιπλέον φόρου. Σκοπίμως θελήσαμε να μην «τρομάξουμε» τα στελέχη με άλλα ποσά που μας γνωστοποιούνται.
8. Κατόπιν των ανωτέρω θεωρούμε ότι καθίσταται σαφές το πνεύμα υπό το οποίο έγιναν οι πρόσφατες ανακοινώσεις περί δήθεν νέου μισθολογίου, από το οποίο ακούσαμε κατά βάση μόνο στοχευμένα και παραπλανητικά παραδείγματα, αφού με την ελπίδα να μην υπάρξει οριστική καταστροφή του ενδιαφέροντος των νέων παιδιών για τις ΕΔ, αποκρύφθηκε σκοπίμως το σύνολο των λοιπών δυσμενών σχεδιασμών που βρίσκονται σε εξέλιξη.
9. Η «μέριμνα» της Ατζέντας 2030 είναι σαφής και δεν αφήνει περιθώρια παρερμηνειών, πόσο μάλλον όταν οι παραιτήσεις ξεκάθαρα ενισχύονται προκειμένου να διασφαλίζονται διαρκώς είσροές «εσόδων» εκ των έσω. Φαίνεται ότι η επιλογή είναι να μην καταστραφεί το ολέθριο αφήγημα του «νοικοκυρέματος», τα αποτελέσματα του οποίου έχουμε προβλέψει κατ’ επανάληψη και μάλιστα λεπτομερώς, είναι σημαντικότερη από τις συνέπειές της πάνω στο προσωπικό και τις ΕΔ.
--
0 Σχόλια